Adquiera competencias y conocimientos digitales en toda su fuerza de trabajo con las soluciones flexibles y escalables de Totara.Totara dota a sus organizaciones de servicios empresariales de una gestión flexible del aprendizaje, el desarrollo, el rendimiento y la capacitación empresarial ampliada.Adapte su experiencia de talento a múltiples audiencias con una plataforma que puede adaptarse a los rápidos cambios de los procesos internos y que evoluciona a medida que su fuerza de trabajo crece.Adapte el aprendizaje a múltiples audiencias
- Amplíe la capacitación a una extensa red de profesionales y miembros de la comunidad.
- Ofrezca aprendizaje a proveedores externos a su organización.
- Organice seminarios de capacitación presenciales y en línea para empleados de todo el mundo.
“Totara ofrece un amplio abanico de posibilidades como pruebas y complementos. lo que nos permite crear pruebas y cursos de aprendizaje virtual adaptados a nuestras actividades”.
Capacite a su personal para el mundo digital
- Comparta experiencia en apoyo y fomente la colaboración interna
- Evalúe la competencia y asigne capacitación adicional
- Identifique las carencias de habilidades y cree una experiencia de talento que ayude a los empleados a crecer
Reduzca los riesgos y manténgase ágil ante los cambios normativos
- Imparta capacitación sobre el cumplimiento de la normativa en función del cargo, la ubicación y la función laboral, entre otros
- Haga seguimiento de la compleción del curso y del desarrollo de habilidades y esté listo para cualquier auditoría
- Garantice el cumplimiento de la normativa en toda la organización y en la empresa extendida para mantener la seguridad de todos
“Totara era la solución perfecta para nosotros: sabíamos que nos ofrecería la solución evolutiva y flexible que buscábamos. También nos llamó la atención la facilidad de uso de la herramienta para elaboración de informes y la administración, así como el panel de control de cumplimiento personalizado que nos ofreció nuestro Partner de Totara. Totara ha sido una gran ayuda para aumentar nuestros índices de participación y cumplimiento con nuestros empleados”.